肖忠义的妻子拎着早餐回来,对着客厅喊道:“老肖、小柳别聊了,先过来吃饭,吃饭再聊!”
肖忠义起身拍拍柳院长的肩膀说道:“你这么早过来,没吃早饭吧,先吃早饭,工作的事情你耐心等待就行。”
听到肖忠义的话,柳院长总算放下心来,跟着肖忠义走进餐厅。
柳院长这里安心了,李伟英这几天却非常放心。
正如肖忠义所说的,欲望的大门打开后,再想关上就难了。
李伟英坐在柳院长曾经的办公室里。
办公室依旧是柳院长曾经那奢华的装修。
办公室里的布置并没有因为换了主人,发生一点改变。
李伟英不想为了彰显自己的朴素的作风,重新装饰办公室,让奢华的办公室变得简朴。
多少人为了沽名钓誉,对前任办公室大刀阔斧的改造,让办公室变得简洁朴素,以彰显自己的廉洁奉公。
却不知道,这种给别人看的简朴,也是一种浪费。
从这一点,就能看得出,李伟英是一个真正踏实办事的人,不喜欢搞形式主义那一套。
此时,李伟英却眉毛紧锁,默默地一根接一根抽着香烟。
烟雾不断在办公桌前升腾,也表明现在李伟英的心情又多么的烦躁。
这几天,李伟英一直被市医院的工作困扰着。
自从周一上任后,李伟英分别找了各个科室的主任谈过,也谈了自己想取消柳院长的制定政策,重新制定新的工资奖金发放标准,却遭到所有科室主任的抵触。
果然,欲望的大门打开了,再想关上就难了。
哪怕李伟英只想关上半扇大门,依然遭到既得利益者的强烈反对。
李伟英看着桌子上自己制定的新工资奖金分配方案发愁。
李伟英知道自己刚刚上任,在医院没有任何威望,如果断然取消柳院长制定的措施,必然遭到所有科室的反对,不利于自己在市医院的工作。
可是如果对市医院的制度不做更改,再让市医院继续这样无序的追逐经济效益,最后伤害的必定是病人。
为了平衡病人的利益和医生的利益,李伟英冥思苦想制定了一个按疗效付费的工资奖金分配方案。
制定这个方案的时候,李伟英的出发点非常好,既可以保证病人的权利,又可以保证医生的收入。
只要病人又疗效,治愈率越高,出院率越高,医生获得的收入也就越多。
然而,李伟英自认为顾全所有人利益的方案,却遭到市医院所有谈话科室的强烈反对。
如果,黄素看待了眼前的方案,一定惊讶于李伟英的思想竟然如此的超前。
按照疗效付费的政策,十几年后才在魔都的中医医院实施。
疗效付费政策,魔都其实最初是想在中西医同时进行的。
在政策论证阶段,却遭到西医坚决的抵制。
最后只有中医参与疗效付费的试点,并拿出了二十二个大类的中医优势病种,作为疗效收费的试点。
当时的情况,就和现在李伟英面临的困境一样。
李伟英将抽尽的烟蒂,狠狠地按灭在烟灰缸里,目光盯着桌子上另一份关于中医科的资料。
如果想要落实自己的新政策,李伟英就需要可以破局的关键。
李伟英就将这个破局的关键点放在中医科上。
无论是黄素在草原市的名望,还是中医科的治愈率、出院率,都非常适合自己的新政策。
只要让其他科室看见收入垫底的中医,都能够因为自己的新政策增加收入,相信其他科室就不会抗拒自己的新政策了。
越想越觉得自己的想法可行,李伟英伸手拿起了办公桌上的电话。
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